天津公务员报名_叶哩信息网

天津公务员报名

在当下社会，公务员作为稳定且具备社会地位的职业选择，一直备受广大求职者的青睐。特别是在天津这样的直辖市，公务员报名更是竞争激烈，吸引了无数有志青年的目光。天津公务员报名不仅考验着考生的知识储备与能力素质，更是对其职业规划与理想追求的一次重要抉择。本文将深入探讨天津公务员报名的相关事宜，从报名流程、备考策略到心态调整，全方位为考生提供指导。

一、天津公务员报名流程详解

天津公务员报名通常遵循一定的时间节点与流程安排。首先，考生需密切关注天津市人力资源和社会保障局或相关官方网站的公告，了解具体的报名时间、条件及岗位信息。报名过程中，考生需在线填写个人信息，上传近期免冠照片，并选择心仪的岗位进行报考。提交信息后，需等待资格审核，审核通过后方可缴费确认报名成功。值得注意的是，考生需确保所填信息的真实性与准确性，避免因信息错误而影响后续考试及录用流程。

二、备考策略：高效复习，精准定位

面对繁多的考试科目与复杂的知识点，制定一套高效的备考策略显得尤为重要。首先，考生应对考试大纲进行深入研究，明确考试范围与重点。在复习过程中，可采用分阶段学习法，先将知识点进行系统梳理，再通过大量练习加以巩固。同时，要注重错题集的建立与分析，找出自己的薄弱环节进行针对性强化。此外，模拟考试也是备考不可或缺的一环，它不仅能检验复习成果，还能帮助考生适应考试节奏，提高应试能力。

三、心态调整：保持平和，积极应战

天津公务员报名及后续考试过程，对考生的心理承受能力是一大考验。面对激烈的竞争，考生需保持良好的心态，避免因过度焦虑而影响发挥。要学会自我激励与情绪管理，遇到学习瓶颈时，不妨暂时放下书本，进行适当的放松与调整。与家人、朋友的沟通交流，也能有效缓解备考压力。更重要的是，要树立正确的考试观，将公务员考试视为一次自我挑战与成长的机会，而非唯一的出路。保持平和的心态，积极面对每一个挑战。

四、案例分享：前辈经验，宝贵借鉴

在备考过程中，借鉴前辈的成功经验无疑是一条捷径。通过与已成功上岸的学长学姐交流，了解他们的备考方法与心态调整技巧，可以为自己的备考之路提供宝贵的参考。同时，也要关注网络上关于天津公务员考试的论坛、社群等，积极参与讨论，分享心得，从中汲取灵感与动力。记住，每个人的备考之路都是独一无二的，但借鉴他人的经验，可以让我们少走弯路，更快达到目标。

五、结语：梦想启航，未来可期

天津公务员报名，不仅是职业生涯的一次重要选择，更是个人梦想与社会责任的一次完美融合。在这条充满挑战与机遇的道路上，每一位考生都在用自己的努力与汗水书写着属于自己的故事。无论结果如何，这段备考经历都将是你人生中宝贵的财富。它教会了你坚持与努力，也让你在挑战中不断成长与蜕变。愿每一位怀揣梦想的考生，都能在天津公务员考试中展现出最好的自己，开启一段全新的职业生涯，迎接更加美好的未来。

天津市公务员报考条件？

报考人员应当具备以下条件：

(1)具有中华人民共和国国籍;

(2)18周岁、35周岁以下(1985年3月至2003年3月期间出生)，2021年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下(1980年3月以后出生，不含法官助理、检察官助理职位);

(3)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

(4)具有良好的政治素质和道德品行;

(5)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

(6)具有符合职位要求的工作能力;

(7)具有大学本科学历;

(8)具备拟任职位所要求的其他资格条件。

现役军人、在读的非应届毕业生、在职的公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员，不能报考。因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员、公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员被辞退未满5年的，以及法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。

报考者不得报考录用后即构成公务员法第七十四条所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。

天津公务员报名流程？

网上报名

报名时间：1月12日8:00至1月18日18:00。

资格审查时间：1月12日8:00至1月19日18:00。

报考人员只能选择一个职位进行报名，提交的报名申请材料应当完整、真实、准确。如提供虚假报名申请材料，伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格，将按照有关规定严肃处理。

招录机关对报考人员提交的申请进行资格审查，并于报名提交48小时内提出审查意见，报考人员可在报名网站查询结果。报考申请提交后未审查或已通过资格审查的，不可改报其他职位。报考申请提交后未通过资格审查的，可以改报其他职位。报名时间截止后，不再接受报名或改报。

资格审查贯穿考录工作全过程。在考录各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，招录机关均可以取消其报考资格或者录用资格。

（三）缴费确认和下载打印准考证

通过资格审查的报考人员，于1月12日8:00至1月20日18:00缴纳笔试费用，于2月21日8:00至2月24日18:00下载和打印笔试准考证。未下载打印笔试准考证的报考人员，笔试不得入场。最低生活保障家庭人员和持证残疾人员，可与天津市公务员考试测评中心联系办理减免考务费用手续。

三、考试科目和时间

（一）笔试

笔试包括公共科目和专业科目，公共科目为行政职业能力测验和申论，满分均为100分；专业科目满分为100分。公共科目按照综合管理类、行政执法类、专业技术类进行分类测试，综合管理类区级机关职位和乡镇街道职位进行分级测试，专业技术类职位公共科目测试内容与综合管理类区级机关职位相同。专业技术类和综合管理类（公安）职位需要进行专业科目考试。相关科目考试大纲可在公开招考专题网站查询，专业技术类职位专业科目不设考试大纲。笔试成绩（公共科目成绩）按照行政职业能力测验、申论各50%的比例合成，专业技术类职位笔试成绩按照公共科目、专业科目考试成绩各50%的比例合成。公安机关人民警察职位笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、专业科目考试成绩40%、30%、30%的比例合成。

笔试时间：2月25日、26日

2月25日上午：09:00—11:00 行政职业能力测验

2月25日下午：14:00—16:30 申论

2月26日上午：09:00—11:00 专业科目考试

报考人员应按照准考证上确定的时间和地点，携带与报名时一致的二代居民身份证、准考证等参加考试。报考市级机关的，考场一般安排在市内六区和部分市属高校；报考区级以下机关的，考场一般安排在所报考的区。

笔试结束后，由天津市公务员局研究确定各类职位笔试合格分数线。达到笔试合格分数线的报考人员，按照各职位进入面试（体能测评）人数与计划录用人数3:1的比例（需体能测评职位按照4:1的比例），从高分到低分的顺序，确定进入面试（体能测评）人员名单。笔试成绩相同的，一同确定为进入面试（体能测评）人员。根据规定，专门机构将对行政职业能力测验科目进行雷同答卷甄别，对确定为答卷雷同的报考人员，按照有关规定处理。

3月20日，报考人员可登录公开招考专题网站查询笔试成绩及进入面试（体能测评）人员名单。

（二）资格复审

招录机关对进入面试（体能测评）的人员进行资格复审。资格复审时间为3月20日至3月26日。相关人员需按照招录机关要求，提供与报考资格条件有关的材料。资格复审不合格的，取消参加面试（体能测评）资格；未按要求参加资格复审的，视为放弃面试（体能测评）资格。因取消或放弃面试（体能测评）资格出现的职位空缺，招录机关从同一职位达到笔试合格分数线的人员中，按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补，笔试成绩相同的，一同进入资格复审。

（三）调剂

资格复审工作结束后，各职位通过资格复审的人数与计划录用人数比例未达到3:1（需体能测评职位未达到4:1）的，应当进行调剂。

调剂原则和条件：调剂在公共科目考试内容相同（即报考人员作答的是同一类公共科目试卷）的职位之间进行，涉及专业科目考试的职位如需调剂，只能在同类职位中进行；已确定进入面试（体能测评）的报考人员和放弃资格的报考人员不得参加调剂；申请调剂的人员，应当符合调剂职位规定的资格条件和要求，公共科目笔试成绩应当同时达到原报考职位和拟调剂职位的笔试合格分数线。

调剂职位及有关要求于3月28日在公开招考专题网站统一公布。调剂报名时间：3月29日8:00至3月30日18:00。调剂资格审查时间：3月31日8:00至4月1日18:00。调剂职位进入面试（体能测评）人员名单于4月3日在公开招考专题网站公布。

（四）体能测评和心理素质测试

招考职位要求进行体能测评的，按照规定的标准和程序进行，具体事宜由招录机关另行通知，原则上安排在4月3日至4月9日进行。体能测评不合格及未按要求参加体能测评的人员，不能进入面试；通过体能测评的人员，按照进入面试人数与计划录用人数3:1的比例，从高分到低分的顺序，确定进入面试人员名单，笔试成绩相同的，一同进入面试。

招录机关根据工作需要，对进入面试的报考人员在4月3日至4月9日进行心理素质测试，结果不计入面试成绩，仅供参考。未按要求参加心理素质测试的，视为放弃面试资格。

（五）面试

面试于4月15日、16日进行，具体事宜由招录机关另行通知。面试不再收取考生费用，进入面试人员可在4月11日8:00至4月14日18:00期间登录公开招考专题网站下载打印面试准考证，按照招录机关通知的时间和地点，持与报名时一致的二代居民身份证、面试准考证等参加面试。

面试以结构化面谈和结构化小组面试为主，也可采取无领导小组讨论等其他面试形式，满分为100分，及格线为60分，达不到及格线的不予录用。调剂结束时（需体能测评职位在体能测评结束时），各职位进入面试人数与计划录用人数比例仍未达到3:1的（遵循四舍五入规则），按现有进入面试人员组织面试，但考生面试成绩应达到其所在面试考官小组当天所有使用同一题本面试考生成绩（低于60分的成绩不计算在内）的平均分，方可进入体检和考察。

4月22日，报考人员可登录公开招考专题网站查询面试成绩、总成绩及进入体检人员名单。考试总成绩按照笔试成绩和面试成绩各50%的比例合成。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

四、体检和考察

进入体检人员按照各职位录用计划数、总成绩从高分到低分的顺序依次确定。若报考人员总成绩相同，造成进入体检人数超出职位录用计划数的情况，按照笔试成绩高者优先的原则确定进入体检人员；若笔试成绩相同，则一同确定为进入体检人员。天津市公务员局会同招录机关按照公务员录用体检标准及操作手册等有关规定，在指定的医疗机构或体检中心组织体检，时间由招录机关另行通知。未按照规定时间和地点参加体检、复检的报考人员，视为自动放弃。

考察人选按照计划考察人数、总成绩从高分到低分的顺序依次确定。市级机关内设机构职位可按照计划考察人数与计划录用人数不高于2:1的比例进行差额考察，其他职位进行等额考察。若报考人员总成绩相同，造成考察人选超出计划考察人数的情况，按照笔试成绩高者优先的原则确定考察人选；若笔试成绩相同，则一同确定为考察人选。考察工作突出政治标准，采取个别谈话、审核干部人事档案（学籍档案）、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法进行，重点了解考察人选的政治表现和政治倾向。考察不合格的，不予录用。因体检、考察不合格或放弃资格等原因产生的职位空缺，招录机关可根据工作需要，按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

五、公示和录用

拟录用人员在公开招考专题网站进行公示。公示内容包括招录机关名称，拟录用人员姓名、性别、报名序号等，公示期为5个工作日。公示时公布监督举报电话，接受社会监督。公示期满，对没有问题或者反映的问题不影响录用的人员，办理录用手续；对反映有影响录用的问题并查实的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。